MANUAL DE EMPLEO PARA COMPANIAS

Nuestro bufete de abogados muy pronto comenzara su programa de consultoria para pequeñas y medianas empresas en la Florida.  Dicho programa incluira la preparacion de Manuales de Empleo para pequeñas y medianas empresas, seminarios, consultoria personalizada, y newsletters con los nuevos cambios en las leyes laborales de la Florida.  

El manual, seminario y todo material incluido esta diseñado para instruir a las pequeñas y medianas empresas a eliminar o disminuir el riesgo de demandas civiles laborales en contra de ellas, incluyendo temas como Responsabilidad Civil Individual de Dueños de Compañías, Empleados versus Contratistas Independientes, Sueldo Minimo, Derecho al pago de Horas Extra (“Overtime”), Accidentes Laborales, Despidos Constructivos, Despidos Injustos o Indebidos, Despidos Revanchistas, Acoso Sexual, Discriminacion, Despido a razon de Denuncias de actos Ilicitos o Participacion en Investigaciones Gubernamentales, Beneficios de Desempleo, Contratos Laborales, Derechos de Inmigrantes Indocumentados, etc.

Por favor mándeneme sus comentarios con su información de contacto para determinar fechas y temas de su interes.  Muchas Gracias!!

R. Martin Saenz, Esq.

THE SAENZ LAW FIRM, P.A.

msaenz @saenzlawfirm.com

777 Brickell Avenue, Ste. 1100

Miami, Florida 33131

1-800-509-0014

MANUAL PARA IDENTIFICAR DEMANDAS LABORALES Y CIVILES CONTRA TU EMPLEADOR

Dentro de pronto, nuestro bufete de abogados lanzará a la venta su compendio práctico: “!Despedido!… Y Ahora ?Que Hago?”

El compendio busca ilustrar al trabajador con una lista, no exhausta, de sus derechos laborales en el estado de la Florida.  A su vez, el compendio trata, de manera didáctica, de dar a entender paso a paso como identificar una posible demanda civil (laboral) en contra  de un empleador que despide a su empleado de manera injusta e ilegal.

A pedido de varios, el compendio discutirá temas como Empleados versus Contratistas Independientes, Sueldo Minimo, Derecho al pago de Horas Extra (“Overtime”), Accidentes Laborales, Despidos Constructivos, Despidos Injustos o Indebidos, Despidos Revanchistas, Acoso Sexual, Discriminacion, Despido a razon de Denuncias de actos Ilicitos o Participacion en Investigaciones Gubernamentales, Beneficios de Desempleo, Contratos Laborales, Derechos de Inmigrantes Indocumentados, etc.

Por favor dejenme saber si un compendio como el anunciado llama su atención, y sientase en toda libertad de darnos su información de contacto para anunciarle a manera de primicia cuando nuestro compendio salga a la venta.  Muchas Gracias!!

R. Martin Saenz, Esq.

THE SAENZ LAW FIRM, P.A.

msaenz@saenzlawfirm.com

777 Brickell Avenue, Ste. 1100

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